Enquanto muitos jovens ainda enfrentam dificuldades para conseguir emprego devido à falta de uma formação adequada, as autoridades da Costa do Marfim multiplicam os esforços para reforçar a cooperação educativa internacional.

O governo costa-marfinense procura melhorar a qualidade do seu sistema educativo através da cooperação internacional. Foi nesse espírito que o ministro da Educação Nacional, N’Guessan Koffi, recebeu em audiência, na quarta-feira, 22 de abril, a embaixadora da Turquia, Deniz Erdogan Barim. Segundo o comunicado oficial, as discussões resultaram em dois eixos prioritários, nomeadamente o reforço das competências dos professores.

O ministério descreve a formação de formadores como «uma alavanca essencial para melhorar de forma duradoura a qualidade do ensino». Ambas as partes manifestaram a vontade de construir «uma parceria estruturante, capaz de responder aos desafios atuais do sistema educativo». O calendário, o financiamento e o volume destas ações ainda não foram definidos.

Um setor em crescimento, mas formadores sob pressão

Os progressos do ensino técnico na Costa do Marfim são reais, mas o caminho ainda é longo. O número de alunos passou de 46 495 em 2011 para 173 062 em 2024, ou seja, um aumento de 3,72 vezes, segundo o Ministério do Ensino Técnico. A participação do setor no ensino secundário total subiu de 3,96% para 6,20% no mesmo período. A rede de estabelecimentos cobre agora todo o território, com mais de 500 estruturas públicas e privadas, contra menos de 150 em 2011.

No que diz respeito à inserção profissional, a evolução é positiva, mas ainda insuficiente. A taxa de inserção dos diplomados passou de 14% em 2017 para 36,5% em 2023. O Estado pretende elevá-la para 80% até 2030, ao mesmo tempo que aumenta a participação do ensino técnico no secundário para 15%. Em julho de 2025, dos 123 estabelecimentos avaliados segundo o referencial nacional de acreditação, apenas 82 atingiram o nível 1 de conformidade, segundo dados oficiais.

A aprendizagem também está a avançar. O programa Escola da Segunda Oportunidade beneficiou 84 366 jovens que abandonaram a escola até ao final de 2024. No mesmo período, 65 848 aprendizes foram formados, dos quais 45 671 no sistema moderno e 20 177 no sistema tradicional. Cerca de 4 000 mestres de aprendizagem foram formados e 2 700 trabalhadores beneficiaram da validação de competências adquiridas, dos quais 500 já certificados.

No entanto, a formação de formadores continua a ser o ponto fraco do sistema. Em 2024, apenas 784 membros do pessoal administrativo e pedagógico foram formados, incluindo 319 no estrangeiro, dos quais 198 na China, no âmbito dos sete centros de formação realizados pela empresa AVIC (Aviation Industry Corporation of China). O setor conta ainda com 565 estruturas privadas autorizadas, uma rede em expansão que aumenta a pressão sobre a disponibilidade de formadores qualificados. Com a abertura de dez novos estabelecimentos em 2025, o governo espera multiplicar por cinco a capacidade de acolhimento pública. Sem formadores qualificados, este progresso corre o risco de permanecer apenas no papel.

Ancara, um parceiro com ativos comprovados

É precisamente aqui que o reforço da cooperação bilateral com a Turquia ganha relevância. A Fundação Maarif gere mais de 230 instituições em 27 países africanos, formando mais de 50 000 estudantes em diferentes áreas. A Agência Turca de Cooperação e Coordenação (TIKA) opera através de 22 escritórios no continente e intervém em setores como saúde, agricultura e formação profissional.

O Ministério da Educação da Turquia desenvolve igualmente iniciativas específicas no ensino profissional e na formação pedagógica dirigidas a países parceiros africanos. No final de 2024, pelo menos 62 000 estudantes africanos estudavam na Turquia, sobretudo graças a bolsas governamentais. Ancara dispõe assim de uma experiência consolidada em formação pedagógica e ensino técnico, dois eixos estratégicos para a economia costa-marfinense.

Félicien Houindo Lokossou

Face a uma juventude que parte por falta de perspetivas, o Níger escolhe a antecipação. Em vez de gerir as partidas, Niamey quer criar condições para que ficar se torne uma opção credível e digna.

O Estado nigerino pretende inscrever a cooperação internacional ao serviço do emprego local. Esta é a orientação que resulta das discussões entre a ministra da Função Pública, do Trabalho e do Emprego, Aissatou Abdoulaye Tondi (foto, à direita), e o embaixador de Itália no Níger, Roberto Orlando (foto, à esquerda), na quarta-feira, 15 de abril, em Niamey.

Segundo o comunicado oficial, as duas partes exploraram as perspetivas de reforço da cooperação bilateral, nomeadamente através de oportunidades de financiamento de projetos estruturantes promovidos pelo Ministério. O programa «Controlo da migração através do trabalho digno» constitui o enquadramento destas trocas e dá-lhes uma dimensão estratégica.

O dispositivo coloca uma equação simples: um jovem nigerino que trabalha dignamente no seu país não precisa de arriscar a vida no mar. A ambição é substituir o êxodo por uma oferta de emprego estruturada em território nacional. No final do encontro, o embaixador Orlando reafirmou o compromisso de Itália em acompanhar o Níger na implementação destas reformas ambiciosas.

Este apoio inscreve-se numa relação bilateral já consolidada no terreno. Em junho de 2024, Itália, a OIM e a Agência Italiana para a Cooperação ao Desenvolvimento lançaram conjuntamente em Niamey a terceira fase do projeto «Iniciativas para o Desenvolvimento da Empresa» (IDEE Jovem). Dotada de uma verba de 4,7 milhões de dólares ao longo de 36 meses, esta iniciativa visa reforçar o empreendedorismo e a criação de emprego para os jovens nigerinos. A audiência da semana passada prolonga esta dinâmica e confere-lhe agora uma dimensão ministerial.

Uma convergência de interesses a transformar em resultados

Por detrás desta iniciativa esconde-se uma realidade social preocupante. Segundo a OIT, 23% dos nigerinos entre 15 e 29 anos estão desempregados. Em 2023, a ANPE registou 51 847 candidatos a emprego, um aumento de 6% em relação a 2022.

Neste contexto, a tentação da partida é forte, e os números confirmam-no. Em fevereiro de 2024, a OIM contabilizou mais de 327 000 pessoas nos pontos de monitorização migratória do Níger, das quais cerca de 40% em movimento para fora do país, principalmente em direção à Argélia e à Líbia. Estas rotas conduzem frequentemente, no final, ao Mediterrâneo.

Esta cooperação ganha forma num momento em que a própria Itália está a reformular profundamente a sua política migratória. O Decreto Flussi 2026–2028, publicado em outubro de 2025, prevê cerca de 500 000 autorizações de trabalho para cidadãos não europeus ao longo de três anos. Roma quer trabalhadores qualificados por vias legais. Niamey quer empregos para a sua juventude. No papel, a equação é vantajosa para ambos os lados.

O ministro do Interior do Níger chegou mesmo a qualificar a Itália como um dos raros países que se manteve ao lado do Níger após os acontecimentos de 26 de julho de 2023, saudando os seus esforços no combate à migração irregular e no apoio aos jovens. A rota migratória não se fecha por decreto. Ela enfraquece quando existe uma alternativa real no país de origem. É esta aposta que o Níger e a Itália procuram hoje concretizar juntos, na prática.

Félicien Houindo Lokossou